MENSCHEN. LEISTUNG. MÖGLICHKEITEN
Warum Ebonize Me?
ORGANISATIONEN ERBRINGEN KEINE LEISTUNG. MENSCHEN TUN ES.
Jede Organisation hat Ziele, Strategien, Prozesse und Erwartungen. Letztlich bestimmen jedoch die Menschen, wie effektiv diese umgesetzt werden. Wenn Führung, Kommunikation, Verhalten, Engagement oder Kultur zu Hindernissen werden, kann die Leistung darunter leiden.
Ebonize Me hilft Organisationen, über oberflächliche Herausforderungen hinauszublicken und die menschlichen Faktoren zu verstehen, die die Leistung beeinflussen. Wir identifizieren Lücken, erkennen Chancen und entwickeln praxisnahe Strategien, die Menschen stärken, die Leistung verbessern und eine sinnvolle, nachhaltige Transformation unterstützen.
Denn wenn Menschen in die Lage versetzt werden, ihre beste Leistung zu erbringen, gilt das auch für Organisationen.
Bessere Menschen schaffen die Voraussetzung für bessere Leistung.
UNSERE DENKWEISE
ASSESSMENT. STRATEGIE. ENTWICKLUNG. TRANSFORMATION
Wir glauben nicht an Lösungen nach dem Prinzip „eine Lösung für alle“. Wir beginnen damit, die Menschen, das Umfeld und die Leistungsherausforderungen jeder Organisation zu verstehen.
Analysieren
Verstehen Sie, was passiert.
Strategie entwickeln
Ermitteln Sie, was sich ändern muss.
Entwickeln
Menschen & Fähigkeiten stärken.
Transformieren
Machen Sie Entwicklung zu nachhaltiger Leistung.
LERNEN SIE DIE GRÜNDERIN KENNEN
EBONY „THE“ EBONIZER“ BAYLOCK
STRATEGE FÜR MENSCHLICHE LEISTUNGSFÄHIGKEIT
Ebony Baylock ist Strategin für menschliche Leistungsfähigkeit, Beraterin für Führungskräfteentwicklung, zertifizierte Coach für emotionale Intelligenz, Moderatorin, Entertainerin und Unternehmerin. Sie unterstützt Menschen und Organisationen dabei, ein höheres Leistungsniveau zu erreichen.
Mit mehr als einem Jahrzehnt Führungserfahrung sowie umfangreicher Erfahrung in Vertrieb, Geschäftsentwicklung und Organisationswachstum bringt Ebony einen menschenzentrierten, leistungsorientierten Ansatz ein, um Organisationen dabei zu helfen, die menschliche Seite ihres Geschäfts zu stärken.
Ihre Arbeit untersucht die Verbindung zwischen Führung, emotionaler Intelligenz, Verhalten, Kommunikation, Engagement und organisationaler Leistung. Statt sich ausschließlich auf oberflächliche Herausforderungen zu konzentrieren, hilft Ebony Organisationen, die Menschen und Verhaltensweisen hinter ihren Ergebnissen besser zu verstehen – und praxisnahe Strategien für nachhaltige Verbesserungen zu entwickeln.
Ebony ist dafür bekannt, Strategie mit einer ansprechenden und nahbaren Vermittlungsart zu verbinden. Sie schafft Erlebnisse, die zum Umdenken anregen, die Umsetzung fördern und dabei helfen, Erkenntnisse in Handlungen zu verwandeln.
Ebony hat einen Master of Science in Management and Leadership sowie einen Bachelor of Science in Business Management und absolviert derzeit einen Doctor of Business Administration mit Schwerpunkt Organizational Leadership. Außerdem ist sie zertifizierter Coach für emotionale Intelligenz, zertifizierter Coach für kognitive Verhaltenstherapie und professionelle Workshop-Moderatorin.
Ihre Philosophie ist einfach: Wenn Sie die Menschen hinter der Leistung stärken, erweitern Sie die Möglichkeiten der gesamten Organisation.
M.Sc.
Management & Leadership
Doktorand
Organisationsführung
Zertifiziert
Coach für emotionale Intelligenz
Professionell
Workshop-Moderator
EBONIZE IHRE ORGANISATION HEUTE
BESSERE MENSCHEN. BESSERE ERGEBNISSE
Arbeiten Sie noch heute mit Ebonize Me zusammen, um Ihre Organisation zu analysieren, eine Strategie zu entwickeln, die Talente Ihrer Organisation zu fördern und nachhaltige Transformationsergebnisse zu erzielen.